Mobbing am Arbeitsplatz : Auswirkungen auf das Wohlbefinden und die Gesundheit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

Mobbing ist ein Begriff, der in den letzten Jahren immer mehr an Bedeutung zugenommen hat. Dieses Phänomen stellt nicht nur ein traumatisches Ereignis für Betroffene dar, sondern ist auch zu einem beeinflussenden wirtschaftlichen Faktor geworden. Solche wirtschaftliche Faktoren äußern sich vorwiegend als Kündigungen, Krankenstände und Produktionsverluste für ein Unternehmen.Am allerschlimmsten trifft es aber die Gesundheit und das Wohlbefinden der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, die durch das Mobbing extrem gefährdet werden. Aufgrund dessen ist es Ziel dieser Arbeit dieses Phänomen zu untersuchen.