Neue Technologien Und Mitbestimmung Am Arbeitsplatz : Implementationsprobleme Direkter Partizipation Bei Technischen Innovationen

Erffnet die Einfhrung neuer Techniken in der Arbeitswelt auch neue Chancen fr die Arbeitnehmer zur Beteiligung an der Gestaltung ihrer Arbeitsbedingungen? Wenn ja, wie kann das Partizipationspotential im Arbeitnehmerinteresse genutzt werden? Und mit welchen Einfhrungs- und Verstetigungsproblemen auf seiten der betrieblichen Hierarchie, der Interessenvertretungen und der Belegschaften ist dann zu rechnen? Auf diese Grundfragen einer betrieblichen Technikausgestaltung gibt dieser Band empirisch begrndete Antworten, die aus den Ergebnissen dreier Fallstudien in einem Klein-, Mittel- und Grobetriebder Metallindustrie gewonnen wurden.