Cultura y Clima Organizacional : La motivación y las competencias de gestión de líderes

Los conceptos de cultura y clima organizacional, no son recientes, pero han sufrido evoluciones al largo del tiempo. Actualmente estos conceptos se revelan muy importantes porque las organizaciones deben ser capaces de adaptarse a los cambios permanentes, exteriores y interiores, siendo tan flexibles que les permita responder de forma inovadora, pero firme, en el conjunto de valores que defienden. El objetivo general de este trabajo fu estudiar el efecto de los factores demogrficos sobre la cultura y clima organizacional y las competencias de gestin de lderes como factores de motivacin de los colaboradores del "Gabinete Coordenador de Educao Artstica" - Departamento de Administracin Pblica de la Regin Autnoma de Madeira, Portugal). Concluimos que algunas de las dimensiones de la motivacin y algunas de las competencias clave de gestin estn en la base del xito de una buena cultura y clima organizacional y que es propicio a la calidad, innovacin y creatividad.