Schlusselfaktor Fuhrungskraft : Karriereplanung des mittleren und Top-Managements vor dem Hintergrund eines internationalen Personaleinsatzes

Fhrung gilt gemeinhin als ein Schlsselaspekt des Erfolgs einer Organisation. Wie schaffen es Firmen, langfristig und zuverlssig, die Fhrungsriege im Unternehmen erfolgreich abzusichern? Vor allem das Personalmanagement international ttiger Unternehmen wird zusehends gefordert, da es mit einer tendenziell abnehmenden Bereitschaft der Mitarbeiter ins Ausland zu gehen konfrontiert ist. Dieses Buch fokussiert auf diese spannende und anspruchsvolle Thematik. Experten international erfolgreicher und bekannter Unternehmen kommen zu Wort.