Traineeprogramme International T tiger Unternehmen Zur Deckung Des Weltweiten Bedarfs an Fach- Und F hrungskr ften

Diplomarbeit aus dem Jahr 2001 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 2,4, FOM Essen, Hochschule fr Oekonomie & Management gemeinntzige GmbH, Hochschulleitung Essen frher Fachhochschule (Studiengnge Wirtschaft und Commerciele Economie), Sprache: Deutsch, Abstract: Internationalisierung 1.1. Globalisierung der Mrkte Die Lnder Osteuropas ffnen ihre Mrkte fr den internationalen Wettbewerb. Die Volksrepublik China vollzieht eine vollkommene konomische Neuorientierung. Eine neue Freihandelszone zwischen Nordamerika und Sdamerika ist geplant. Auerdem treten erfolgreiche Unternehmen aus Schwellenlndern wie Indien, Indonesien, Taiwan, Thailand und Sdkorea als internationale Wettbewerber auf den Weltmarkt und eine zunehmende Prsenz weltweit operierender Unternehmen aus Japan und anderen westlichen Industrienationen ist zu verzeichnen. Durch die verstrkte Globalisierung der Weltmrkte und Vernderungen in der weltwirtschaftlichen Entwicklung ist in den letzten Jahren das Interesse an einer praktischen und theoretischen Auseinandersetzung mit dem internationalen Personalmanagement gestiegen. Groe Wirtschaftsblcke, wie zum Beispiel die Europische Union, entstehen. Der europische Binnenmarkt mit einer einheitlichen Whrung und einem unbeschrnkten Arbeitsmarkt wird zu einem Zufluss auslndischer Bewerber fhren. In der Europischen Union hat jeder Europer schon lngere Zeit das Recht auf freie Wahl des Arbeitsplatzes in einem der Mitgliedstaaten der Gemeinschaft, das Recht auf Einreise und Aufenthalt zum Arbeiten und zur Arbeitssuche, das Recht auf Gleichbehandlung am Arbeitsplatz, etc. Die vorgesehene Erweiterung der Europischen Union um viele Staaten Osteuropas, wie zum Beispiel Polen, Ungarn, Tschechische Republik, etc. wird die Globalisierung der Mrkte noch weiter vorantreiben. [...]