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Destruktive F hrung
Bok av Robert Reuter
Die Ursachen für schlechte Führung sind prinzipiell in der Persönlichkeit des Managers zu suchen. Gleichwohl macht sich derzeit die Erkenntnis breit, dass auch das Unternehmen und sogar die geführten Mitarbeiter ihren Anteil daran haben können, wenn der Chef nicht funktioniert.