Meine Liebeserklärung an die Personalarbeit : Reflexionen zu den (Aus)wirkungen der Digitalisierung

Das vorliegende Booklet anlässlich der 'Rubinhochzeit' mit Siemens ist wie schon die früheren Werke ein ebenso fachkundiges und innovatives wie schlagfertiges und mit feinem Humor zum schwierigen Thema der Digitalisierung versehenes Werk, immer aktuell und kritisch. Ein Muss für Manager, 'Personaler' und alle die Menschen, die sich kritisch mit der Digitalen Transformation und deren Auswirkungen auf den Menschen beschäftigen müssen und dieses auch wollen. Eigene Erlebnisse aus der langjährigen Berufs- und aus privaten Lebenserfahrungen machen das Booklet zu einer interessanten Analyse von Themen, die es eigentlich schon immer gab. Aber die Digitalisierung setzt neue Schwerpunkte und ist in aller Munde. Da bietet es sich an, oft und wiederholt diskutierte Themen, bei denen sich nur schwerfällig etwas ändert, mit einem Schmunzeln neu zu beleuchten. Manager, Führungspersönlichkeiten, Datenschutzbeauftragte, Betriebsräte, Arbeitsrechtler und nicht zuletzt wir alle als Menschen werden uns auf 'agile' Diskussionen vorbereiten müssen, um die Auswirkungen der Digitalisierung beurteilen zu können und Missbrauch entgegen zu wirken. Auch hier werden digitale Veränderungen erforderlich sein. Große Herausforderungen für die Personalarbeit! Die Digitalisierung kann eine Chance für uns alle sein, denn verhindern können wir sie nicht mehr. Sie darf aber nicht dazu führen, dass sie uns beherrscht.