Humanisierung Der Arbeit Und Produktivitaet : Auswirkungen Einer Erweiterung Des Entscheidungsspielraums Der Arbeitnehmer Auf Fehlzeiten, Fluktuation Und Arbeitsproduktivitaet in Wirtschaftsorganisati

Der Erweiterung von Arbeitsinhalten der Arbeitnehmer kommt im Rahmen der Massnahmen zur Humanisierung der Arbeit eine besondere Bedeutung zu. In dieser Arbeit wird untersucht, ob und unter welchen Bedingungen von einer Erweiterung des Entscheidungsspielraums der Arbeitnehmer (qualitative Erweiterung des Arbeitsinhalts) positive Auswirkungen auf die unternehmerische Produktivitat zu erwarten sind. Im Vordergrund stehen dabei drei relevante betriebswirtschaftliche Kenngrossen: die Fehlzeiten, die Fluktuation und die Arbeitsproduktivitat."