Le Transfert Des Apprentissages En D�veloppement Du Leadership

Les organisations investissent de faon significative en formation. Cependant, afin que ces efforts soient fructueux, il s'avre crucial que les apprentissages raliss puissent tre transfrs en milieu de travail. Bien que cet objectif soit clair, le rpertoire des actions capables de favoriser le transfert doit tre largi. C'est dans cette vise que cette recherche, qui se situe dans le cadre d'un programme de dveloppement du leadership, a t mene.Elle propose une vision systmique du transfert des apprentissages, lie au rle prpondrant de l'apprenant, mais aussi celui du facilitateur, de mme qu'au soutien de l'environnement de travail. Elle prcise galement des pratiques mettre en uvre par un formateur afin de favoriser le dveloppement des habilets mtacognitives de managers en apprentissage. Cet ouvrage s'adresse aux chercheurs, mais aussi aux professionnels du domaine de la formation et de l'apprentissage des adultes en milieu organisationnel, associatif et institutionnel.