Conatus Et Complexite de L'Organisation : Une recherche appliquée à l'offre de loisirs sportifs de nature de la Côte d'Opale

Les theories de l'organisation se sont pour l'instant desinteressees des approches conatives. Pourtant, les motivations des individus, des groupes au sein des organisations, ou encore les motivations des organisations sont de plus en plus questionnees, comme peuvent en temoigner nombre d'articles ecrits chaque annee sur les theories du changement, des comportements organisationnels ou de l'apprentissage organisationnel. Il s'agit ici de franchir un cap epistemologique en proposant une approche conative de l'organisation, c'est-a-dire une approche basee sur ce qui oriente la volonte a agir, ou volition, des organisations.