Liknande böcker

Konflikter : Uppkomst, dynamik och hantering
Bok av Barbro Lennéer-Axelson
Arbetsgrupper : från gränslösa team till slutna rum
Bok av Ingela Thylefors
Lösningsbyggande samtal
Interwieving for solutions
Bok av Peter De Jong
Planera dig fri : så skapar du tid och rum för dig själv
Bok av Chris Edman
Framgångsrikt förändringsarbete : om individ och organisation i förändring
Bok av Bosse Angelöw
Motivationsmyten : få igång din och alla andras motivation både i arbete...
Bok av Martin Ehdin
Våga växa! : nio nycklar för att lämna småföretagarstadiet
Bok av Thomas Ahrens
Arbets- och organisationspsykologi: Individ och organisation i samspel
Bok av Gunnar Aronsson, Johnny Hellgren, Kerstin Iskasson, Gunn Johansson, Magnus Sverke, Ingemar Torbiörn

Happy Happy : fem steg för att komma överens med vem som helst

Bok av Lars-Johan Åge
Att samarbeta och hitta en gemensam väg framåt är den största framgångsfaktorn i mänsklighetens historia. Vi kallar det att komma överens, och det är målet med varje förhandling - både i yrkeslivet och privat. I Happy Happy beskriver Handelsforskaren Lars-Johan Åge fem steg som utgör hemligheterna bakom lyckat samarbete - och om vinsterna när alla parter är nöjda.