Ajatustenherattaja - Johtajan kirjeet : Kuinka yksikin hyva teko voi muuttaa ihmisten elamassa kaiken

Miksi aloitin kirjoittamaan johtajan kirjeit? Pohtiessani omaa kehitystni, ja sit olenko ansainnut paikkani johtajana. Ja mys sit tasoa, ett mill portaalla johtajuuden viidest tasosta olen johdettavieni mielest. Tein paljon moraalista itsearviointia ja yksi asia mit pohdin erityisesti, oli se, ett en johtajana ehtinyt viett tarpeeksi aikaa johdettavieni kanssa. En ainakaan niin paljon, kuin olisin halunnut ja koin tarpeelliseksi. Tuo harmitti, koska me olimme jo melko pitkll, toisiamme lhentymisen polulla ja fiilis oli vlill jopa taianomainen. Aikaa ei vain ollut tarpeeksi kaikkien muodollisten palaverien ja hektisen tykiireen keskell viett yhdess. Miten siis nostaa itsens pois sielt perussuorituksen tasolta kohti parempaa. Kohti seuraavaa tasoa. Ern yksin pohdinnan aikana kysyin itseltni kysymyksen, yhden monista, joilla johdin niin itseni, kuin mys autoin johdettaviani onnistumaan omassa tyssn. Tuo kysyminen on jotain, josta aikanaan ilmestyy se kolmas kirja, parempi maailma kysymyksill johtamisen kulttuurifilosofia. Mutta siin on kyse elmntyst ja se ei ole aivan viel valmis; Niin, se kysymys, sit varten kannattaa lukea tm kirja.